бизнес журнал

IV Всероссийский Конкурс MOTIVATION AWARDS-2017

IV Всероссийский Конкурс MOTIVATION AWARDS-2017

2 июня 2017 г. на Церемонии награждения IV Всероссийском Конкурсе MOTIVATION AWARDS будут названы лучшие проекты в области неденежной мотивации персонала! Организатор проекта – компания «Люди и Коммуникации».

ЦЕЛИ КОНКУРСА:

  • Выявление лучших практик в области нематериальной мотивации и содействие развитию передовых технологий управления персоналом.

  • Организация площадки обмена знаниями для менеджеров по персоналу и содействие развитию их профессиональных компетенций.

Прием заявок осуществляется до 21 апреля 2017 г. Участие бесплатное.

ПЯТЬ ПРИЧИН ПРИНЯТЬ УЧАСТИЕ:

1. Оценить свою работу в сравнении с другими компаниями.

2. Найти новые идеи и познакомиться с единомышленниками.

3. Заявить о своей компании.

4. Получить публичное признание своего проекта.

5. Выиграть приятные подарки от партнеров конкурса.

Жюри Конкурса – HR-руководители компаний победителей прошлого года, а так же привлеченные эксперты в области управления и мотивации персонала.

Номинации конкурса:

«ИННОВАЦИОННО!» Самые креативные, прогрессивные и необычные проекты нематериальной мотивации, проведенные в компании в 2015-17 гг.

«МАСШТАБНО!» Проект, включающий большое число номинаций и направленный на поддержание широкого круга компетенций и стилей поведения, в который вовлечено максимум сотрудников. В данной номинации участвуют проекты «без срока давности».

«ЭФФЕКТИВНО!» Самые не затратные (бюджетные), но экономически эффективные проекты, проведенные в 2015-17 гг.

Одно из ключевых событий проекта Motivation Awards - IV Всероссийский форум «Неденежная мотивация персонала – 2017». Мероприятие пройдет 2 июня 2017 г. Традиционно, оно станет площадкой для обмена лучшими HR-практиками и посвящено обсуждению самых актуальных вопросов, среди которых:

  • Какие мотивационные стратегии дают максимум вовлечения в долгосрочной перспективе?
  • Сколько стоит неденежная мотивация и как просчитать эффективность мотивационной программы до и после внедрения?
  • Какие инструменты мотивации дают максимальный результат, не отягощая бюджет?
  • Как провести границу между денежной и неденежной мотивацией?
  • Как мотивировать разные категории персонала для достижения общих целей компании?
Условия участия:

Участие в Конкурсе Motivation Awards бесплатное.

Запросите подробности и регламент сдачи конкурсных проектов у организаторов: awards@pcg-event.com

Посещение IV Всероссийского Форума «Неденежная мотивация персонала-2017» предусматривает делегатский взнос. При заблаговременной регистрации предусмотрены скидки. Скачать полную программу Форума, получить ТОП-3 лучших презентаций мероприятия прошлого года, а также подать заявку на участие вы можете на странице события._____________________

КОНТАКТЫ ОРГАНИЗАТОРОВ:

+7 (495) 432-07-07

Страница на Facebook

info@pcg-event.com



Livejournal
(Нет голосов)


Комментарии:

Donaldhaple

<a href=http://vardenafilprixenpharmacieacaen.com/>levitra 10mg prix en pharmacie </a>
<a href=" http://vardenafilprixenpharmacieacaen.com/ ">levitra original prix en pharmacie </a>


Ваше имя: 

Введите Ваше сообщение

:






ht
отзыв о журнале
x
отзыв о журнале
Наша история о себе, о том, как мы создавали компанию в рубрике «Гость номера» оказала заметное влияние на доверие к компании в целом. Партнеры и соискатели узнали о нас больше, многие заочно познакомились с нами благодаря подписке на журнал. Интервью понравилось и нашим клиентам – отношения стали более доверительными...

Александр Гарашкин, генеральный директор компании «Фонд Квартир»